Stage Alternance : Chargé(e) de Mission Diversité et Inclusion F/H

Description du stage

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Cette année faites partie des 6 500 alternants à rejoindre le groupe EDF !





·       Un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique !





·       Une entreprise engagée depuis plus de 30 ans aux côtés du sport français. Partenaire de Paris 2024, notre ambition est d'organiser les Jeux Olympiques et Paralympiques les plus responsables de l'Histoire.





 90% des étudiants recommandent l’entreprise à l’issue de leur alternance ou de leur stage 



(source : enquête Happy Trainees 2023) 





Le Département Diversité & Inclusion de la Direction Santé, Sécurité et Performance au travail, porte et déploie des politiques d’égalité des chances, d’inclusion et de diversité pour EDF SA et les filiales du Groupe EDF.





Il fait partie du Pôle Diversité, Inclusion et Performance au travail qui compte environ 15 personnes qui travaillent en espace dynamique (Flex office) sur le site de SmartSide (Paris - Porte de Saint Ouen).







Vos missions ?





Pleinement intégré-e au sein de l’équipe Diversité, vous aurez la charge de contribuer à l’ensemble des projets pilotés par l’équipe autour des sujets de la mixité et de l’égalité professionnelle F/H, du handicap, du respect de l’orientation sexuelle ou plus globalement de la prévention des discriminations et de la Responsabilité Sociale d’Entreprise. L’équipe porte également les sujets de la lutte et de la prévention contre les propos et agissements sexistes et le harcèlement sexuel notamment.





Cette alternance vous permettra d’intégrer une équipe de professionnels RH mobilisés sur des projets de nature très diverse (accords collectifs, études, outils de communication, de formation et de sensibilisation, animation de réseaux, etc.)





Vous aurez également la possibilité de travailler avec d’autres interlocuteurs RH (rémunération, formation, recrutement, temps et qualité de vie au travail) et de participer à des réseaux d’échanges de bonnes pratiques inter-entreprises.